En 2025, coincidiendo con el 30 aniversario de Algalia, la entidad llevó a cabo una ampliación de la sociedad incorporando a cuatro nuevos socios. Ani López, que forma parte del área de ADMINISTRACIÓN desde hace 26 años, fue una de ellas, y así afronta esta nueva etapa:
1.Después de tantos años formando parte del personal de Algalia, ¿qué ha supuesto, a nivel personal, dar este paso y convertirse en socios justo en el año en que la entidad celebraba su 30º aniversario?
Para mí, ante todo supuso un ejercicio de coherencia y compromiso.
A nivel personal supone pasar de estar en el proyecto de Algalia a ser parte de él, siendo una más, aportando en su continuidad. No solo es un reconocimiento a la trayectoria pasada; también hay una apuesta decidida por el futuro de la entidad.
Considerando que llevo prácticamente la mitad de mi vida trabajando aquí, siempre tuve un vínculo emocional y profesional con los valores de economía social que defiende.
Formar parte de Algalia como socia, cuando la entidad cumple tres décadas, refuerza la idea de relevo generacional y estabilidad.
Es un orgullo compartir con quien empezó este camino, allá por el año 95 y una buena motivación para afrontar los retos que vendrán.
- Recordando tu trayectoria profesional, ¿qué valores crees que han sido clave para que hoy se te reconozca como socia, y cómo ha influido Algalia en tu forma de entender el trabajo y las personas?
Creo que Algalia me dio la oportunidad de ser socia por valores como compromiso, lealtad y responsabilidad, ya que en el puesto de administración la confianza se adquiere con el cuidado del invisible, ayudando a hacer que todo funcione. Desde administración, cada día en la oficina no es sólo generar ingresos, si no de ayudar a que toda la organización tenga lo necesario para desarrollar su trabajo. Mi puesto en Algalia me ayudó a entender que detrás de cada dato o gestión administrativa hay un proyecto social y un equipo humano.
Cierto es que en algunas ocasiones me costó adaptarme a los nuevos procesos pero algo que Algalia me enseñó es que es fundamental formar parte del proceso de cambio.
- Desde esta nueva responsabilidad como socia, ¿qué compromiso sientes que asumes con el resto del equipo y con los clientes a los que representa Algalia, y qué te gustaría aportar en esta nueva etapa?
Desde esta nueva responsabilidad como socia, siento que ya no sólo me ocupo de las tareas administrativas, si no también de la sostenibilidad de un proyecto común que nació hace 30 años , que puedo ser parte de las inquietudes de Algalia y de que estas se traduzcan en decisiones que beneficien a todas.
Respecto a los clientes, entiendo que lo que más represento para ellos es estabilidad en la organización, porque hay clientes con los que llevo hablando desde que llegué.
En esta nueva etapa me gustaría aportar mi punto de vista en los procesos internos para ganar eficiencia pero siempre desde un toque humano. Hacer mas presente la administración, pues por el trabajo del día a día a veces lo que priman son los números.
Me gustaría ayudar a reforzar el bienestar del equipo Algalia, impulsando políticas que mejoren el clima laboral. Y por último me gustaría contribuir a que dentro de otros 15 años Algalia siga apoyando a la economía social.