El programa VIRADA Liderazgo, impulsado por Algalia, ha concluido una nueva edición tras varios meses de aprendizaje compartido, reflexión y experimentación. Desde febrero hasta julio, catorce profesionales de organizaciones sociales y cooperativas participaron en un itinerario diseñado para fortalecer un modelo de liderazgo alineado con los retos actuales de las organizaciones y centrado en las personas.
En esta edición, el grupo estuvo formado por representantes de Acougo Asociación Galega de Familias de Acollida, Alento Asociación de Dano Cerebral, Algalia, Andaina, Centro Aspromor, COGAMI, EVD Galicia, Maier Ferroplast y la Asociación Maluma, conformando un espacio especialmente enriquecedor por la diversidad de experiencias, sectores y realidades organizativas.
Lejos de entender el liderazgo únicamente como una función de dirección, VIRADA propone un proceso de desarrollo personal y profesional que invita a revisar la forma en que nos relacionamos con los equipos, gestionamos la incertidumbre y acompañamos el cambio. A lo largo del programa, las personas participantes pudieron compartir retos reales de sus organizaciones, contrastar experiencias y descubrir nuevas herramientas para ejercer un liderazgo más consciente, participativo y coherente con los valores de la economía social. El itinerario combinó sesiones de trabajo colectivo con metodologías vivenciales y espacios de aprendizaje experiencial.
Uno de los aspectos más valorados de VIRADA vuelve a ser la creación de una comunidad de aprendizaje entre profesionales que, aunque proceden de organizaciones muy diferentes, comparten inquietudes similares en torno a la gestión de personas, la toma de decisiones, la innovación y la transformación organizativa. El intercambio de perspectivas y el aprendizaje entre iguales se convierten así en uno de los principales valores del programa.
Desde Algalia queremos agradecer la implicación, la generosidad y el compromiso de todas las personas participantes, que han contribuido a crear un entorno de confianza donde compartir experiencias, cuestionar certezas y explorar nuevas formas de liderar.
Con la finalización de esta edición, VIRADA reafirma su propósito de seguir acompañando a quienes entienden el liderazgo como una herramienta para impulsar organizaciones más sostenibles, colaborativas y capaces de generar un impacto positivo en la sociedad. Y, por último, nuestro agradecimiento al mismo nivel a las entidades que han confiado en esta propuesta formativa y han hecho posible la asistencia de estas personas a VIRADA Liderazgo 2026.