{"id":2246,"date":"2011-02-28T09:05:07","date_gmt":"2011-02-28T07:05:07","guid":{"rendered":"https:\/\/algalia.com\/?p=2246"},"modified":"2023-05-26T10:07:14","modified_gmt":"2023-05-26T08:07:14","slug":"o-proceso-de-planificacion-estratexica-en-autismo-burogs-entrevista-con-conchita-garate-directora-xerente","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/algalia.com\/gl\/o-proceso-de-planificacion-estratexica-en-autismo-burogs-entrevista-con-conchita-garate-directora-xerente\/","title":{"rendered":"O proceso de planificaci\u00f3n  estrat\u00e9xica en Autismo  Burgos. Entrevista con Conchita G\u00e1rate, Directora-Xerente"},"content":{"rendered":"<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"wp-image-13586 alignleft\" src=\"https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/preguntas-respuestas-entrevista-trabajo-empleo-describir-300x168-1-1-300x184.jpg\" alt=\"\" width=\"400\" height=\"246\" srcset=\"https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/preguntas-respuestas-entrevista-trabajo-empleo-describir-300x168-1-1-300x184.jpg 300w, https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/preguntas-respuestas-entrevista-trabajo-empleo-describir-300x168-1-1-610x375.jpg 610w, https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/preguntas-respuestas-entrevista-trabajo-empleo-describir-300x168-1-1.jpg 700w\" sizes=\"(max-width: 400px) 100vw, 400px\" \/><a href=\"http:\/\/www.autismoburgos.org\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Autismo Burgos<\/a>\u00a0\u00e9 unha asociaci\u00f3n que leva m\u00e1is de 25 anos mellorando a calidade de vida e promovendo o exercicio efectivo dos dereitos das persoas con trastornos do espectro do autismo e das s\u00faas familias na provincia de Burgos, e segue proporcionando os seus destinatarios apoios espec\u00edficos e especializados durante o ciclo vital en todos os \u00e1mbitos da s\u00faa vida, xerando e compartindo co\u00f1ecemento cient\u00edfico e promocionando o asociacionismo a favor do colectivo.<\/p>\n<p>Durante o ano 2010, m\u00e1is de 30 persoas, entre familias, directivos e profesionais, participaron nos equipos de elaboraci\u00f3n do Plan Estrat\u00e9xico 2011-2014. No cami\u00f1o quedan case 50 horas de traballo en grupo compartido e facilitado por Algalia.<\/p>\n<p>Falamos con Conchita G\u00e1rate, directora xerente de Autismo Burgos e coordinadora do proceso de elaboraci\u00f3n do Plan.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>1.-\u00a0 Incorporar a unha organizaci\u00f3n a direcci\u00f3n estrat\u00e9xica \u00e9 unha decisi\u00f3n de gran calado e que require de m\u00faltiples ferramentas para facela efectiva. Que utilidade v\u00e9deslle \u00e1 direcci\u00f3n estrat\u00e9xica, e que obxectivos esperabades alcanzar coa elaboraci\u00f3n do Plan estrat\u00e9xico?<\/strong><\/p>\n<p>Consideramos que a direcci\u00f3n estrat\u00e9xica \u00e9 necesaria para a boa xesti\u00f3n dunha entidade como Autismo Burgos, a\u00ednda m\u00e1is nestes tempos de crises e de incerteza ante o futuro.<\/p>\n<p>Vemos \u00fatil a direcci\u00f3n estrat\u00e9xica como gu\u00eda para enfocar e abordar o desenvolvemento futuro de Autismo Burgos con criterios de efectividade, eficacia e eficiencia. O Plan estrat\u00e9xico permitiunos definir de forma consensuada cales van ser nosas prioridades e obxectivos estrat\u00e9xicos, as\u00ed como as li\u00f1as de actuaci\u00f3n que imos desenvolver para alcanzar as nosas metas.<\/p>\n<p>Con o proceso de elaboraci\u00f3n do Plan estrat\u00e9xico esperabamos alcanzar, por unha banda, o consenso de todos os actores da organizaci\u00f3n (familias e profesionais) en aspectos crave da mesma, xerando un espazo para a participaci\u00f3n e a reflexi\u00f3n. Por outro, pretendiamos dispo\u00f1er unha ferramenta gui\u00e1senos nestes pr\u00f3ximos anos.<\/p>\n<p><strong>2.- \u00a0\u00a0Agora que contades cunha experiencia de elaboraci\u00f3n dun plan estrat\u00e9xico, que condici\u00f3ns entendes que ha de ter unha organizaci\u00f3n do terceiro sector para poder emprender este proceso con \u00e9xito?<\/strong><\/p>\n<p>Creo que a condici\u00f3n fundamental \u00e9 contar cun equipo directivo capaz de impulsar o proceso, e idealmente, cun equipo de persoas dispostas a traballar con ilusi\u00f3n polo futuro da organizaci\u00f3n. Persoas abertas \u00e1 creaci\u00f3n dun\u00a0espazo participativo nos que se xere unha reflexi\u00f3n conxunta.<\/p>\n<p><strong>3.-\u00a0 \u00a0Cales foron os factores crave no dese\u00f1o da sistem\u00e1tica que contribu\u00edron favorablemente a obter os resultados esperados?<\/strong><\/p>\n<p>A ampla e elevada participaci\u00f3n (en canto ao n\u00famero de persoas e en canto \u00e1 diversidade das mesmas); a transparencia en todo o proceso; o esforzo e a calidade do traballo realizado (estudo de documentaci\u00f3n, participaci\u00f3n activa en reuni\u00f3ns, traballo individual,\u2026); o bo clima nas sesi\u00f3ns de traballo; a seriedade en canto ao establecemento de tarefas e prazos;\u2026<\/p>\n<p>Por suposto, o consultor David Pereiro, de Algalia, xogou un papel fundamental e moi favorable para facilitar o anteriormente exposto e para garantir a obtenci\u00f3n dos resultados esperados. O excelente apoio que prestou en todo o proceso, o traballo na coordinaci\u00f3n e dinamizaci\u00f3n da participaci\u00f3n, o dese\u00f1o da sistem\u00e1tica de traballo,\u2026 foron cuesti\u00f3ns sumamente importantes.<\/p>\n<p><strong>4.-\u00a0 \u00a0Que aprendestes durante o proceso de elaboraci\u00f3n do plan?<\/strong><\/p>\n<p>A complementariedade entre os diversos actores da organizaci\u00f3n, a riqueza do traballo en equipo, a importancia de escoitar opini\u00f3ns diferentes, a necesidade de realizar unha an\u00e1lise compartida e de chegar a consensos, a conveniencia de xerar debate, como xestionar mellor o co\u00f1ecemento,\u2026<\/p>\n<p><strong>5.- \u00a0\u00a0Autismo Burgos xa conta co seu primeiro plan estrat\u00e9xico, 2011-2014. E agora que?<\/strong><\/p>\n<p>Por unha banda, na actualidade estamos realizando o despregue do Plan estrat\u00e9xico para implicar a todas as persoas da organizaci\u00f3n no seu desenvolvemento. Por outro, fomos moi ambiciosos ao definir as nosas prioridades estrat\u00e9xicas e agora temos moito traballo por diante para alcanzar as nosas metas: concretar pol\u00edticas, executar acci\u00f3ns, desenvolver plans e programas\u2026<\/p>\n<p><strong>6.-\u00a0 \u00a0Cal \u00e9 a t\u00faa opini\u00f3n respecto de a contribuci\u00f3n que pode realizar unha intervenci\u00f3n de consultor\u00eda en organizaci\u00f3ns do terceiro sector? Que opini\u00f3n mer\u00e9ceche a colaboraci\u00f3n de Algalia?<\/strong><\/p>\n<p>Penso que a intervenci\u00f3n dunha consultor\u00eda\u00a0en organizaci\u00f3ns do terceiro sector, e en concreto de Algalia, pode resultar de moita axuda. Tal e como comentaba anteriormente, a colaboraci\u00f3n de David P. de Algalia foi fundamental para a boa marcha do proceso. Algalia aportounos a s\u00faa experiencia na elaboraci\u00f3n de Plans Estrat\u00e9xicos, na xesti\u00f3n de equipos de traballo, orientounos cara \u00e1 reflexi\u00f3n e escoita, aportounos a s\u00faa perspectiva m\u00e1is obxectiva e externa, o contraste en relaci\u00f3n con outras organizaci\u00f3ns, e brindounos o seu apoio ata m\u00e1is al\u00f3 do traballo encomendado\u2026<\/p>\n<p>O desexo de Autismo Burgos \u00e9 manter a colaboraci\u00f3n con Algalia en novos proxectos que vaiamos desenvolvendo.<\/p>\n<p><strong>Celso G\u00e1ndara<\/strong><br \/>\n<strong> Xerente de Algalia Serrvizos para o Terceiro Sector<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Autismo Burgos\u00a0\u00e9 unha asociaci\u00f3n que leva m\u00e1is de 25 anos mellorando a calidade de vida e promovendo o exercicio efectivo dos dereitos das persoas con trastornos do espectro do autismo e das s\u00faas familias na provincia de Burgos, e segue proporcionando os seus destinatarios apoios espec\u00edficos e especializados durante o ciclo vital en todos os [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":4158,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[12],"tags":[22],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2246"}],"collection":[{"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2246"}],"version-history":[{"count":24,"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2246\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13589,"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2246\/revisions\/13589"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4158"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2246"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2246"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/algalia.com\/gl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2246"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}