{"id":9946,"date":"2021-02-18T13:14:51","date_gmt":"2021-02-18T11:14:51","guid":{"rendered":"https:\/\/algalia.com\/gl\/?p=9946"},"modified":"2021-04-08T14:50:52","modified_gmt":"2021-04-08T12:50:52","slug":"descubre-con-quen-traballas-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/algalia.com\/es\/descubre-con-quen-traballas-2\/","title":{"rendered":"Descubre con qui\u00e9n trabajas"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=nfdtUlDzaH8&amp;feature=emb_imp_woyt \" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignright wp-image-9943\" src=\"https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/Video-Belbin-300x170.jpg\" alt=\"\" width=\"449\" height=\"254\" srcset=\"https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/Video-Belbin-300x170.jpg 300w, https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/Video-Belbin-768x434.jpg 768w, https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/Video-Belbin-610x345.jpg 610w, https:\/\/algalia.com\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/Video-Belbin.jpg 863w\" sizes=\"(max-width: 449px) 100vw, 449px\" \/><\/a>Hace ya un tiempito, poco m\u00e1s de 7 a\u00f1os, \u00a1uf!, me preguntaba: <em>\u00bfPor qu\u00e9 no funcionamos como equipo si cada uno de nosotros somos buenos en lo nuestro?<\/em> En ese post, <a href=\"https:\/\/algalia.com\/es\/por-que-no-funcionamos-como-equipo-si-cada-uno-de-nosotros-somos-buenos-en-lo-nuestro\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">pinchar aqu\u00ed<\/a>, daba cuenta de c\u00f3mo la Metodolog\u00eda de Roles de Equipo Belbin ofrec\u00eda claves interesantes al respecto.<\/p>\n<p>Es sabido que una buena plantilla no asegura de forma autom\u00e1tica disponer de un buen equipo de trabajo, pero confeccionar una plantilla \u201ccompensada\u201d pronostica un funcionamiento de equipo satisfactorio.\u00a0 Que se lo digan a grandes clubes de futbol o baloncesto\u2026<\/p>\n<p>En 2\u2019 podr\u00e1s conocer los roles Belbin <a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=nfdtUlDzaH8&amp;feature=emb_imp_woyt\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">pinchado aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n<p>En VIRADA Equipos adoptamos Belbin como una herramienta de gran valor ya que consideramos que <em>es la metodolog\u00eda genuina de trabajo en equipo, es decir, su origen radica precisamente en el estudio de los diferentes comportamientos que afloran en los equipos cuando trabajan en pro de un objetivo com\u00fan compartido.<\/em><\/p>\n<p><em>Mientras que otras metodolog\u00edas se han basado en el estudio individual de la personalidad, acerc\u00e1ndose al \u00e1mbito equipo \u201cjuntando las piezas\u201d individuales, Belbin ha analizado desde sus or\u00edgenes el trabajo del equipo, creando su propia herramienta para diagnosticar las fortalezas y debilidades del equipo. Este diagn\u00f3stico constituye un paso previo imprescindible para desarrollar un potente plan de acci\u00f3n que permita a cualquier equipo convertirse en un Equipo de Alto Rendimiento, y\/o adaptarse a cualquier imprevisto o variaci\u00f3n que se de en el mismo<\/em>.<\/p>\n<p>As\u00ed nos lo cuentan en la p\u00e1gina de Belbin Espa\u00f1a, en la que puedes curiosear <a href=\"https:\/\/www.belbin.es\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">pinchado aqu\u00ed<\/a>.<\/p>\n<p>Los equipos participantes en VIRADA Equipos contar\u00e1n con una evaluaci\u00f3n de roles de Equipo Belbin, que incluye informes individuales para los integrantes del equipo, y un informe de equipo. \u00a1Un buen punto de partida diagn\u00f3stico para avanzar en el desarrollo de un equipo de trabajo efectivo!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>David Pereiro. Responsable de VIRADA.<\/strong><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hace ya un tiempito, poco m\u00e1s de 7 a\u00f1os, \u00a1uf!, me preguntaba: \u00bfPor qu\u00e9 no funcionamos como equipo si cada uno de nosotros somos buenos en lo nuestro? En ese post, pinchar aqu\u00ed, daba cuenta de c\u00f3mo la Metodolog\u00eda de Roles de Equipo Belbin ofrec\u00eda claves interesantes al respecto. 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