{"id":15212,"date":"2024-11-06T10:10:21","date_gmt":"2024-11-06T08:10:21","guid":{"rendered":"https:\/\/algalia.com\/?p=15212"},"modified":"2024-11-26T10:29:55","modified_gmt":"2024-11-26T08:29:55","slug":"virada-aposta-pola-transformacion-persoal-como-base-do-cambio-organizativ-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/algalia.com\/es\/virada-aposta-pola-transformacion-persoal-como-base-do-cambio-organizativ-2\/","title":{"rendered":"Un cambio interno que se refleje en nuestro entorno laboral"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>Las competencias personales para la introspecci\u00f3n, para una relaci\u00f3n compasiva con uno mismo, y para la relaci\u00f3n con los dem\u00e1s, son un requisito esencial para la felicidad personal y grupal en la vida organizativa.<\/p>\n

Cuando establecemos relaciones productivas en el trabajo con el resto del equipo se juega un porcentaje muy elevado del bienestar personal en el desempe\u00f1o laboral. Adem\u00e1s, las relaciones productivas entre personas en el trabajo generan condiciones favorables para que se puedan construir organizaciones efectivas con respecto a su prop\u00f3sito final.<\/p>\n

Desde este enfoque, el Programa VIRADA<\/a> promueve un cambio organizacional que no prescinde de la transformaci\u00f3n personal, sino que alcanza y se asienta en esa piedra angular.<\/p>\n

VIRADA es el referente en el que ALGALIA, en colaboraci\u00f3n con otras entidades, como Fundaci\u00f3n EDE<\/a>\u00a0y\u00a0Mondragon Unibertsitatea<\/a>, agrupa sus propuestas de acompa\u00f1amiento a personas, equipos y organizaciones.<\/p>\n

En este momento, VIRADA se articula como programa en dos iniciativas principales:<\/p>\n